建設業界は、施工管理や現場監督の人で不足が問題となっている
技術系、建設系の仕事に関わる国内の人材のなかには、これまでの数多くの経験や繊細な技術を持ったベテランの作業員がいます。しかし、これらの優秀な人材の高齢化と若手の育成が追いついていないという面は、建設業界に限らず、どの業界においても、いえる面があるかもしれません。
建設関連でいえば、たとえば、施工管理や現場監督、高齢化と育成不足とバランスが崩れている状態で、建設現場で重要な役回りを持つ施工管理や現場監督は人手不足に直面している、という現実があります。
この原因には、建設業界や経済活動におけるさまざまな問題が考えられますが、スペシャリストとして多くの現場を牽引してきた人材の高齢化と、これから建設系の仕事で働こう!手に職をつけたい!と思う若い力の就業希望者の総数が合っていない。ということは間違いなく人手不足につながり、さらにはスムーズな人材の育成や代替わりができていないことにもつながると考えられています。
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